Тест: БЖД и Охрана труда. Государственные нормативные требования по охране труда.

Тест состоит из 8 вопросов. После прохождения теста вы увидите количество набранных баллов. Участие в тестировании бесплатное. Если вас устраивает результат, вы сможете перейти к оформлению заявки на получение сертификата. Орг. взнос за получение электронного сертификата о прохождении тестирования составляет 39 рублей

Версия для печати

1. Задание №31452

Для кого обязательны для исполнения государственные нормативные требования охраны труда?

Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности

Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения государственными и муниципальными организациями при осуществлении ими любых видов деятельности

Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими государственными организациями при осуществлении ими любых видов деятельности

2. Задание №31453

Что является основой государственных нормативных требований охраны труда?

Конституция РФ, Трудовой кодекс

Трудовой кодекс, федеральные законы

Законы и подзаконные акты, содержащие государственные нормативные требования охраны труда

3. Задание №31454

К какой группе государственных нормативных требований охраны труда относятся Указы Президента?

К федеральным законам

К законодательным актам

К подзаконным актам

4. Задание №31455

Что относится к нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда?

Стандарты безопасности труда; правила и типовые инструкции по охране труда

Стандарты безопасности труда; правила и типовые инструкции по охране труда, а также государственные санитарно-эпидемиологические правила и нормативы

Законы, постановления Правительства РФ, законы и постановления региональных органов власти

5. Задание №31456

Что такое локальный нормативный акт, содержащий нормы трудового права?

Нормативное соглашение, принимаемое в договорном порядке после проведения коллективных переговоров

Нормативный акт (договор), в котором устанавливаются условия труда конкретного работника с учетом его профессии и индивидуальных особенностей

Нормативный акт, принимаемый работодателем в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права

6. Задание №31457

Всегда ли локальные нормативные акты надо согласовывать с представительным органом работников?

Согласование требуется при принятии локального нормативного акта, содержащего нормы трудового права, в случаях предусмотренных Трудовым кодексом, коллективным договором или соглашениями

Да, все локальные нормативные акты должны приниматься только с учетом мнения представительного органа работников

Нет, работодатель принимает локальные акты в пределах своих полномочий без согласований, если установленные нормы не ухудшают положение работников

7. Задание №31458

Требуется ли согласовывать с представительным органом работников должностные инструкции?

Да

Нет

Да, при изменении должностной инструкции

8. Задание №31459

Действие федерального закона от 27.12.2002 г. № 184 – ФЗ «О техническом регулировании» распространяется ли на социально-экономические, организационные, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные меры в области охраны труда?

Распространяется

Не распространяется

Распространяется, за исключением социально-экономических и организационных мер

Выполнено заданий: 0 из 8

Сохранить и подать заявку

Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77-67185 от 21.09.2016г.

Для улучшения работы сайта и его взаимодействия с пользователями мы используем файлы cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.